您有权提出辞职并要求支付工资，上司要求不合理。根据《劳动合同法》，未签合同超一月应支付二倍工资。不及时处理可能导致您的合法权益受损，如工资被拖欠。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可举报或协商。具体操作：1.举报，收集工作证据，前往劳动保障行政部门投诉，要求支付工资；2.协商，与上司沟通，说明辞职原因及法律依据，争取理解并达成协议。若协商不成，及时举报以保障权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为举报或协商。您可选择向劳动保障行政部门举报，或尝试与上司再次协商，明确双方权益。若协商无果，果断采取法律手段维护自身权益。
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